교육훈련 
직무역량강화 감성역량 개발전략
- 조직업무 상황하에서 감정의 역할 학습
- 자신과 타인의 감정반응을 이해하며 효과적으로 관리하는 방법 학습
- 원활한 의사소통을 위한 감성역량 개발
- 교육대상 : 팀장급
- 교육시간 : 20 HR / 교육내용 및 시간은 협의조정 가능
| 모 듈 | 주 요 내 용 |
|---|---|
| 21세기 감성 | - 감성역량의 필요성 · 감정경영, 살아있는 감성 · 감성 바이러스 - 감성리더십 · 마음을 이끄는 리더 · 불협화음을 이끄는 리더 |
| 자기감정 인식하기 자기감정 관리하기 |
- 감정이해 · 자기감정 이해 · 성격검사 - 자기감정 관리 · 셀프토크, 셀프이미지 · 성실성, 주도성 및 혁신 |
| 감정이입 대인관계 기술 |
- 감정이입 · 공감대 형성과 공감능력 · 감정이입 리더 · 조직인식 능력 - 대인관계 기술 · 영감을 일으키는 능력과 영향력 · 비전달성 능력 |
| 자신에게 돌아오기 | - 명상의 시간 - Action Plan |
